Jag menar verkligen det! Fokusera på detta och jobbet är ditt! Faktum är att en väldigt stor andel faktiskt bestämt sig för att erbjuda jobb bara med cv men framförallt det personliga brevet som grund. Att du får komma på intervju är i stort sett bara för att de skall få ett ansikte på dig.

Så här fungerar det i väldigt många yrken och branscher där inga eller lite krav på yrkeskompetens och erfarenhet efterfrågas. Man skall ändå läras upp på arbetsplatsen helt enkelt. 

Än viktigare blir det alltså att du tänker på följande när du skriver ditt personliga brev.

Många människor tror att ett personligt brev ska se ut som deras "liv på ett A4-ark! Men hur skulle någon kunna skriva allt intressant och viktigt om sig själv på ett enda pappersark eller två? 

Egentligen är ett personligt brev mer specifika än så, och innehåller endast relevant information om dig för din speecifika arbetsgivare. 

Det många glömmer är att det är ett säljbrev! Inte en livsberättelse!!

De mest effektiva cv:na är inriktade på en specifik tjänstetitel. Arbetsgivarens krav för befattningen eller tjänsten bör vara väl inövade och återkommande i både ditt cv och personliga brev.

Dessa kriterier bör man uppfylla och runt dessa bygger man sedan sin ansökan. 
uppfyller man inte kriterierna eller kraven arbetsgivaren har för tjänsten får man helt enkelt fokusera på alla de andra kvaliteèrna du har och istället ge konkreta exempel på hur du kan tillämpa dessa för att försöka axla dina kommande arbetsuppgifter minst lika bra som någon som är kvalificerad! 

Även om du inte uppfyller alla krav för en vis position, är ditt cv ett misslyckande om arbetsgivaren inte omedelbart kan komma fram till att just du, "har vad som krävs".

Det är det första hindret ditt cv måste övervinna och detta har du ungefär 20 sekunder på dig att uppnå! Sen dalar helt enkelt intresset för din ansökan. 

Kom ihåg, att man som arbetsgivaren älskar att läsa om hur du kan förbättra arbetsplatsen på andra sätt än att "bara" uppfylla grundkraven för att vara en aspirant till jobbet! 

Dessa konkreta exempel kan med fördel anges då och då, både i ditt cv och personliga brev för att bibehålla läsarens intresse!

Har du några av ovan nämnda tips i åtanke när du utformar ditt cv och personligt brev så har du kommit en lång bit på vägen!

Då många inte ens ägnar sitt personliga brev särskilt mycket eftertanke så är det här du bland annat kommer att skilja dig från den stora skalan nästa gång du söker jobb! 
Det handlar helt enkelt i första skedet om din ansökan skall hamna i "kanske-högen" eller "avvisa-högen". 

För att sedan från "kanske-högen" ta nästa steg att faktiskt komma på jobbintervju finns det andra tips för! 

Läs mer om hur du skriver Pe rsonligt brev. eller tillbaka till Artiklar och Tips.

Vill du fördjupa dig i konsten att skriva cv och personligt brev och inte lämna något åt slumpen nästa gång du söker jobb så rekomenderar jag dig att läsa CV Hjälpen. En e-bok du laddar ner och kan börja läsa bara inom några minuter!

Den talar i detalj om för dig vad du skall skriva och inte! Samtidigt som den ger dig masssvis med tips och exempel på hur du kan skriva ett proffsigt cv och ett säljande personligt brev. 

Läs mer om CV Hjälpen eller Ladda ner direkt! 

"Ett bättre cv kommer ge dig ett bättre jobb!"

/ Jonas